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MODULO I: INTRODUCCIÓN AL REGIMEN ESPECIAL DE CONTRATO DE
TRABAJO PARA EL PERSONAL DE CASAS PARTICULARES.
Antecedentes Normativos. Fuentes del derecho aplicable. Legislación Vigente.
Ley 26.844 y su Decreto reglamentario 467/2014, LCT aplicación subsidiaria. Convenio de la OIT.
MODULO II: LEY 26.844 - REDACCION DE TELEGRAMAS LABORALES Y
CARTAS DOCUMENTOS.
Redacción y modelos de telegramas laborales y cartas documento de acuerdo a las diferentes situaciones de reclamo laboral y normativa propia del régimen.
MODULO III: CONCILIACION LABORAL Y ACUERDOS ESPONTANEOS.
Procedimiento de ratificaciones virtuales de acuerdos espontáneos ante el Tribunal de Trabajo para el personal de casas particulares.
Procedimiento anterior al virtual. Conciliaciones en el proceso administrativo o judicial.
Conciliaciones optativas ante el SECLO. Acuerdos Espontáneos ante
delegaciones provinciales.
MODULO IV: LEY 26.844 - PROCEDIMIENTO ANTE EL TRIBUNAL DE
TRABAJO PARA EL PERSONAL DE CASAS PARTICULARES.
PARTICULARIDADES - LIQUIDACIONES.
Redacción de demanda, contestación de demanda, audiencia preliminar, ofrecimiento de pruebas, apelación y ejecución de las resoluciones.
Procedimiento en la Justicia Nacional del Trabajo. Rubros a considerar en las liquidaciones y multas aplicables. Leyes laborales excluidas.
MODULO V: JURISPRUDENCIA Y CASOS PRÁCTICOS.
ESPACIO DE PREGUNTAS
En cada segmento se abrirá espacio de preguntas puntuales sobre los aspectos analizados.
Asesor de empresas.
Ex secretario del tribunal del personal de casas particulares.
Ex director del programa asistir del ministerio de trabajo de la nación
Abogado Laboralista
Miembro titular del instituto de derecho del trabajo del cpacf
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